Audencia participe au Salon Nouvelle Vie Professionnelle !
- Business
- Le 8 avril 2019
"Qui ne s’est pas posé au moins une fois dans sa vie cette question : et si je changeais de métier ? Si je faisais enfin ce que je rêve de faire depuis si longtemps ? Mais combien ont sauté le pas, faute d’informations, de conseils et de soutiens ?"
Plus de 90 % des actifs français ont envie de faire une reconversion ou se sont déjà lancés, dont 6 sur 10 qui hésitent encore.
Nous participons pour la deuxième fois au Salon Nouvelle Vie Professionnelle à Paris afin de vous présenter notre large gamme de formations, pour vous, professionnels en cours de reconversion ou en pleine évolution.
Venez rencontrer nos professionnels de la formation, ils étudieront avec vous vos besoins et projets professionnels, et vous conseilleront sur la formation à suivre afin de vous lancer dans une nouvelle vie professionnelle.
➡️ Rendez-vous le Jeudi 14 Novembre, de 9h à 18h à l'espace Champerret à Paris. Inscriptions sur ce lien.
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#NégoTraining, première étude d'impact d'un dispositif autour de l'égalité femmes-hommes
La Chaire RSE d’Audencia vient de publier la première étude d’impact de l’Observatoire de la Plateforme RSE de la métropole nantaise. Cette étude a pour objectif d’évaluer l’impact du dispositif #NégoTraining, né suite à un groupe de travail portant sur l’égalité professionnelle femmes-hommes porté par la plateforme RSE de la métropole nantaise en 2016-2017. Un dispositif partenarial ayant permis de toucher plus de 1.000 femmes en un an ! En 2017, la chaire RSE d’Audencia s’est associée aux réseaux de femmes et aux acteurs publics et privés de la Plateforme RSE de la métropole nantaise pour proposer un module d'accompagnement gratuit de 3 heures en collectif, animé par des expert(e)s de l’égalité professionnelle et membres de la société civile (DRH, dirigeant.e.s, syndicats de salarié.e.s...) qui donnent aux femmes les clés d’une négociation réussie. Celle-ci est en effet un des leviers majeurs (avec la sensibilisation des entreprises et la lutte contre les stéréotypes). Le rapport donne des éléments chiffrés sur le nombre de femmes impliquées dans ce dispositif. Ainsi, plus de 1.900 femmes se sont inscrites à #NégoTraining et 1.000 femmes ont été formées gratuitement en 2018 grâce à l’organisation de plus de 60 ateliers. Un impact positif sur les participantes… L’étude confirme que l’impact de #NégoTraining est réel ! Durant les ateliers, les participantes prennent conscience des inégalités professionnelles et salariales entre les femmes et les hommes, ce qui les pousse à prendre confiance et à oser négocier. En effet, avant la formation, seules 5% des participantes se déclarent confiantes dans leur capacité à négocier un salaire. 6 mois après l’atelier, les ¾ d’entre elles sont confiantes ! Cette prise de confiance porte ses fruits puisque 6 mois après la formation, plus de la moitié des femmes formées a négocié. 52 % d’entre elles ont obtenu une augmentation de salaire (38 %) ou une prime (14 %) ; 13 % une flexibilité de leur temps de travail* (9 %) ou des avantages en nature (4 %). Enfin, 1 femme sur 10 a décroché une promotion ou un changement de poste. Seules 9% des femmes ayant négocié n’ont rien obtenu. …et sur le territoire 6 mois après l’atelier, plus de 8 femmes formées sur 10 (82 %) estiment que la formation a eu un impact positif pour elles, personnellement. Mais pas seulement : 58 % des participantes considèrent que #NégoTraining a un impact positif sur l’égalité professionnelle sur le territoire. Ce qui les incite d’ailleurs à s’engager en devenant elles-mêmes formatrices : 1/3 des femmes ayant suivi la formation #NégoTraining souhaite devenir formatrice à leur tour. * Aménagement des horaires de travail, télétravail… Découvrez le rapport de l’étude d’impact du dispositif #NégoTraining
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Appel à candidatures aux entreprises pour Audencia Talents !
Postulez avant le 14 mai ! Vous avez manqué Audencia Talents en 2018 ? Ne manquez-pas l’édition 2019 spéciale « Green touch » les 4 et 5 septembre ! Audencia Talents c’est LE séminaire de rentrée des étudiants de 1ère année du Master Grande Ecole. C’est 2 jours de brainstorming et de créativité des étudiants répondant à une problématique que vous leur aurez soumis. Élu prix coup de cœur du jury des Trophées Agires en 2018, c’est l’événement qui vous permettra de valoriser votre marque employeur et d’enrichir votre stratégie d’entreprise. Retrouvez la vidéo de l'édition 2018 En savoir plus sur l'événement
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9 Avril : Grand Prix de la Responsabilité Sociétale des Marques
Soirée de remise des Trophées du Grand Prix de la Responsabilité Sociétale des Marques Produrable-LinkUp Factory Mardi 9 avril 2019 aura lieu à Paris la 2ème édition du Grand prix de la RSM® PRODURABLE LINKUP FACTORY, dans le cadre du salon PRODURABLE. Ce Grand Prix récompensera les initiatives innovantes des entreprises qui révèlent de façon sincère, attractive et cohérente, un modèle de développement éthique et durable au travers de leurs marques. Florence Touzé, responsable de la spécialisation Communication de Marque à Audencia SciencesCom et co-titulaire de la chaire RSE Audencia - fait partie du jury d'experts de la responsabilité sociétale qui désignera les 9 lauréats pour l'excellence de leurs initiatives. Nouveauté pour cette 2ème édition : le Prix Coup de coeur des étudiants d'Audencia SciencesCom sera décerné au cours de cette soirée. Quelques jeunes diplômés de l'école et l'ensemble des étudiants de 3ème année, dans le cadre de leur cours de Marketing critique, ont en effet étudié une trentaine de dossiers d'entreprises. Camille Biojoux (Audencia SciencesCom 18) sera présente mardi 9 avril pour remettre ce prix à l'entreprise gagnante.
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Audencia Alumni in Toronto climb for nature!
When one alumni meeting leads to another... They met for the first time during the Toronto stopover of the recent Around the World event. Little did alumni imagine that they would be making a date for 14 April to climb the stairs of city’s iconic CN Tower which held the record for over 30 years as the tallest building in the world. This annual climb is a fundraiser for WWF and it is the first time that an alumni team from Audencia has participated. Challenge accepted! Alum Clement Marlin (GE 07) works for WWF in Toronto and set himself the challenge of getting an alumni team together to do the climb with him. Four Audencians - Siddharth Akolkar (IMM 10), Quentin Moreau-Defarges (GE 08), Christophe Neusy (FRC 17), Hélène Niyonzima (GE 14) - will join Clement on Sunday 14 April and between them, they will be climbing a whopping 8,880 steps. “It’s a way to show our support for nature and its biodiversity” says Clement. “We’ll be up at dawn to climb 144 floors to fundraise for WWF; I’m looking forward to it,” he says. Helene, who arrived in Toronto at the beginning of the year, declares “Clement is busy coaching the Audencia team”. The Audencian team is relishing the prospect of a personal challenge for a worthwhile cause. Good luck to the whole team - we’ll be rooting for you on 14 April. Audencia has been a partner of WWF France since 2010 and is the only higher education institution in France to have such a partnership. The foundations of the partnership are based on: Education: integrating CSR into all programmes Exemplarity: reducing the School's environmental impact Beyond these two aspects, Audencia also supports all actions carried out by WWF to increase its outreach and make them known to as many people as possible. A win-win partnership that allows us to move forward together for a more responsible world!
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- Le 11 avr. 2019