Besoin d'apprenti en Master Grande Ecole ?
- Business
- Le 9 juillet 2021
Recrutez en finance ou marketing-commercial !
Le programme Grande Ecole d’Audencia est une formation d’excellence en management, validée par le Grade Master en management et triplement accrédité. Afin de professionnaliser leur parcours, les étudiants sont la recherche d'entreprises les accueillant en apprentissage pour leur cycle master en finance ou en marketing / commercial dès la rentrée 2021.
Vous souhaitez renforcer vos équipes et recruter un apprenti ? Contactez-nous. Nous vous proposerons des candidats correspondant à votre besoin.
Les atouts du programme Finance
- Un contenu visant à réaliser des missions relatives aux fonctions de responsable middle office, responsable back office, gestionnaire, d’actifs, banquier conseil en investissement, gestionnaire de trésorerie, analyste risque crédit, consultant M&A.
- Des expertises développées telles que la gestion d’un portefeuille de titres, le pilotage d'une trésorerie, l'analyse de données, la négociation.
Découvrez la formation et son calendrier
Les atouts du programme Marketing - Commercial
- Une formation permettant aux étudiants d'accéder aux fonctions de responsable marketing opérationnel, responsable marketing relationnel et CRM, chargé d’affaires, business developer, category manager, brand manager, chef de produit, responsable réseau, digital project manager entre autres.
- Un programme où les expertises marketing et commerciales sont acquises aux côté de principes de responsabilité, d'innovation et de coopération.
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Taxe d'apprentissage : J-8 afin de soutenir Audencia
Madame, Monsieur, Il vous reste désormais 8 jours pour affecter votre taxe d'apprentissage à un établissement d'enseignement supérieur de votre choix. Votre soutien nous permet de poursuivre notre développement et de maintenir un enseignement et un accompagnement de qualité afin que les étudiants intègrent le marché du travail en toute sérénité. Rendez-vous sur notre plateforme pour affecter vos 13%. >> Versez la taxe d'apprentissage de votre société à Audencia ! << En ligne, vous pourrez : Saisir vos coordonnées et celles de votre entreprise Définir votre mode de règlement Valider le formulaire pour recevoir votre intention de versement Procéder à votre règlement en suivant précisément les consignes indiquées sur la plateforme. Pour toute question, contactez Karine Bonnel à taxe@audencia.com.
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Salon de l'emploi franco-chinois 中法双语人才招聘会
Le 30 septembre à Paris aura lieu la 6ème édition du Salon de l'emploi "88JOBS DAY 2021", dédié aux étudiants et alumni franco-chinois. Bank of China, China Unicom, China Mobile, Dahua Technology, Savoye (Noblelift), Business France... y proposeront des postes dans le domaine de la logistique, du marketing, du commerce, de la finance, des ressources humaines et du management. Des opportunités en France, en Chine et en Afrique seront présentées, sous forme de : stage, CDD, CDI, et VIE. >> En savoir plus : https://88jobsday.com 第六届《中法双语人才招聘会》将于9月30日在巴黎举行。四十多家国际知名企业将出席此次活动，包括但不限于：中国银行、中国联通、中国移动、大华科技、诺力机械、法国商务投资署。 活动当日将提供数以百计的工作机会，涉及物流、营销、商业、金融、人力资源、管理等多个领域。您可以借此平台申请法国、中国和非洲的职位，形式包括：实习、定期合同、长期合同和VIE。 >> 前往活动页面了解更多 ATELIER Gratuit et réservé aux étudiants et Alumni d'Audencia Audencia vous invite à l'atelier participatif "How to find an internship or a job in France?", animé par des consultants experts en recrutement de profils bilingues chinois. Il vous permettra d'échanger sur votre projet professionnel avec des experts. >> Inscription gratuite et obligatoire : https://88jobsday.com/#candidate en mentionnant le code "AUDENCIA" dans le formulaire pour avoir accès à l'atelier participatif. 研讨分享会 （仅限Audencia学生及校友参加，需提前报名。） 招聘会当日，Audencia为其广大学生及校友策划了一场关于《如何在法国求职》的互动式分享会，双语人才招聘领域的专家将与您面对面沟通，回答您可能会有的各种疑问。 >> 报名方式：点此填写报名表，在<赞助代码>一栏中注明"AUDENCIA"。
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Succès du Fonds de solidarité : merci !
Chers diplômés, Un grand merci à vous tous qui avez largement pris part à la 2e édition du Fonds de solidarité. Grâce à votre soutien, vos dons, vos messages, nous avons collecté plus de 76 000€, et largement dépassé l'objectif de 70 000€. Nos étudiants qui se retrouvent dans des situations économiques difficiles pourront désormais trouver un peu de réconfort grâce à vous ! Regardez les témoignages des étudiants : Notre réseau est notre plus grande force ! Au nom de l'école, des élèves et de la Fondation, merci d'avoir renvoyé l'ascenseur.
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Audencia en immersion... au cœur de l'écosystème Mediacampus !
Un nouveau format d'événement a vu le jour le 6 juillet dernier. Les Alumni se sont installés confortablement dans leur fauteuil, ont allumé la chaîne « Audencia en immersion » et c'était parti pour une plongée d’une heure au sein du Mediacampus, un lieu unique en son genre, en plein coeur du quartier de la création. "La création et l'utilisation de technologies et d'information responsables est l'un des trois défis que s'est fixée Audencia dans le cadre de son nouveau plan stratégique ECOS" assure Christophe Germain, Directeur Général d'Audencia. Et Sylvie Chancelier, Directrice Audencia SciencesCom, de compléter : "L'ensemble des enseignants [de l'Ecole], de ses intervenants et de ses étudiants peuvent venir, un peu comme un bac à sable, tester de nouvelles façons d'acquérir du savoir ou de faire des expérimentations." Visionnez le replay > Information responsable "On essaie de faire en sorte que nos étudiants, futurs managers responsables de stratégie de communication, aient une démarche responsable dans les stratégies qu'ils déploieront par la suite. Quand on parle d'aller sur le terrain de l'éthique, cela implique 2 choses : de la compréhension de ce qui se passe -les mécanismes informationnels- et de la fabrication", nous indique Julien Pierre, enseignant-chercheur en Sciences de l'Information et de la Communication à Audencia. L'éducation aux médias est devenue un sujet de société ! "Au Mediacampus, au-delà de la partie étudiante, pédagogique, on souhaite mettre en place des dispositifs à disposition des salariés, des citoyens et aussi des entreprises. A la rentrée par exemple, on va créer des formations à destination des managers et décideurs pour les aider à mieux maîtriser leur information" annonce Estelle Prusker, enseignante-chercheuse en Sciences de l'Information et de la Communication à Audencia et pilote du Mediacampus. Communication responsable Marion Andro (SCOM 99), co-présidente de l'Agence B Side, place la réflexion de stratégie responsable au coeur de leur modèle : "Pour les entreprises qu'on accompagne, l'impact, [...] c'est à la fois la façon dont on pratique notre métier et aussi le type de projets, le type de clients qu'on va aller chercher." Enseignante-chercheuse en Sciences de l'Information et de la Communication à Audencia, titulaire de la Chaire Impact Positif et auteure de "Marketing, les illusions perdues", Florence Touzé insiste sur l'aspect "indispensable de recréer de la confiance dans un contexte de défiance. Le syndrome de la multinationale a perdu la confiance de son public. Ca ne veut pas dire qu'elles font tout mal. On les voit en ce moment mener beaucoup de chantiers vers de belles transformations et pour autant elles ne sont pas forcément encore crédibles. Il va falloir du temps. [...] La confiance, ca ne se décrète pas. [...] On a beaucoup parlé de petits pas sur les questions de projets à impact positif. Les petits pas, c'est bien, mais il va falloir les faire assez rapidement maintenant. Il faut trouver des leviers assez forts." Nouvelles pratiques, nouveaux formats Claire Champenois, enseignante-chercheuse à Audencia en entrepreneuriat et management, a expérimenté un tout nouveau format pédagogique avec ses étudiants de dernière année en utilisant le plateau TV du Mediacampus pour présenter les résultats de leur projet. "Il y a avait plusieurs avantages : en terme d'attention [...] et tous les apprentissages que cela peut avoir pour eux en termes de communication en public et communication devant la caméra." En tant que coordinateur du blog Mediafactory, Pierre-Adrien Roux a éprouvé un terrain de jeu numérique qui rassemble les étudiants et les professionnels de la communication et des medias. Son objectif est de "permettre la rencontre entre des professionnels des medias, des communicants, des journalistes, des producteurs de contenu et des étudiants autour d'un objet de travail qui va être travaillé tout au long de l'année entre ces étudiants et ces professionnels." Ce blog leur permet également "de produire des contenus, d'expérimenter et de renforcer, de muscler leurs connaissances de la sphère communication medias, de l'actualité dans cette sphère là." "La Mediafactory, au-delà d'être une expérience professionnelle enrichissante, c'est aussi une expérience humaine.", témoigne Marie Lemaire, étudiante en 1ère année d'Audencia SciencesCom. "J'ai appris comment gérer de A à Z un blog [...] On est en contact permanent avec des professionnels du milieu de la communication et des medias. C'est enrichissant parce qu'on développe nos compétences, mais on développe aussi un réseau." Au sein du Mediacampus, de nombreuses collaborations ont été réalisées avec France Télévision par l'intermédiaire du Studio A, l'un de ses habitants, dont l'enregistrement, le montage son et le mixage du documentaire de France 5 sur Marguerite Duras. Comme le précise Johan Chiron (SCOM 03), co-fondateur et producteur de l'Incroyable Studio, le Studio A, plateau de production de contenus, notamment les podcasts, est "un espace disponible pour les professionnels en location ou pour s'installer aussi pour accompagner l'une de leur création audiovisuelle." Des formats engageants "Assez vite le Mediacampus s'est imposé comme un lieu de création qui nous semblait adapté, nous pour nos formats Audencia mais également pour les entreprises qui se sont elles-mêmes tournées naturellement vers le Mediacampus", indique Marion Tardivel, Responsable de communication événementiel. "Une émission comme celle-ci se prépare en amont, elle s'écrit. Ce sont des techniques particulières sur lesquelles TéléNantes vient nous appuyer. On fait aussi parfois appel à des partenaires extérieurs comme des agences événementielles qui viennent aussi apporter leur pierre à l'édifice pour créer une émission à la hauteur des ambitions des entreprises." Robin Behnam, responsable Communication interne Groupe et Communication RH de Manitou Group, confirme ce véritable atout après avoir organisé sa traditionnelle convention annuelle. "Cela a été un succès parce que les équipes du Mediacampus ont été réactives, force de propositions. Elles nous ont accompagnés, conseillés. Et puis le jour J, il n'y a eu aucun couac technique. Tout s'est déroulé comme on l'avait imaginé et on a réussi à embarquer les équipes et à atteindre les objectifs qu'on s'était fixés." Vous êtes convaincus ? Vous aussi, venez vivre l'expérience Mediacampus !
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- Le 12 juil. 2021