#Iconic_Audencians: Amal Abdulqader, MBA 12, a life story stranger than fiction
- Keep In Touch
- Le 28 mai 2021
Amal Abdulqader, MBA 2012, Multicultural Liaison Officer
Amal hesitated before agreeing to an interview for our iconic alumni series. “I wasn’t sure that my profile would be a good fit because my story is messy, with some ups, but also lots of downs.” She came on board when she realised that it would allow her to look back on her odyssey and document her journey to date. Amal’s itinerary has taken her from Yemen to Malaysia, the USA and now Canada where she new works for the immigration services organisation, which assists newcomers. Raised in conservative Yemen where girls were destined to marry early and become housewives, Amal’s career has been admirable; it is the desire to make a difference that has driven her from a young age.
Against all odds and facing objections raised by some of her relatives, Amal went into higher education thanks to prestigious “high potential” scholarships and came out with two master’s degrees. With a war-torn country as a backdrop, she studied for an MBA at Audencia, then returned home to hold a high-profile role in the (later aborted) peaceful political transition process, later being hired by the UN. Amal’s journey is a testament to her strength of character. We have grown accustomed to narratives where the selfless hero is rewarded with a happy ending. But Amal ended up in exile and recent years have proved bittersweet.
Amal’s life, like that of millions of other migrants, outstrips fiction. We are profoundly grateful to Amal for sharing it with us.
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#Iconic_Audencians: Vincent Roux, GE 04, the entrepreneur who pays it forward
Vincent Roux, Grande Ecole 2004, serial entrepreneur and super connector Aged six, Vincent was already doing business from his parents’ front door. At 23, he became the first student to have their company incubated at Audencia… and that was before he’d even graduated. He co-founded Intuiti, a digital marketing agency which now boasts an impressive brand portfolio. In 2016 he launched Fifty Truck, a start- up that uses AI to optimise the costs and emissions of the transport industry. He is now co-founder and VP of marketing at O’Code, whose mission is to protect the identity of individuals and objects by means of blockchain technology. Extremely well connected, Vincent is president of “Réseau Entreprendre Atlantique”, a network set up to guide start- ups in the western region of France. A quick glance at Vincent Roux’ flawless CV and you might picture him as the stereotypical ambitious whizz kid turned daredevil business shark, with a flashy lifestyle and Silicon Valley in his visor. Except there is so much more to this man than what comes up on his LinkedIn profile. Whoever sits down for a coffee with him is struck by his profound humanity. He makes business rhyme with balance and wellness. A devoted family man, most days he is at home by 6.30pm. He is a prominent local figure, deeply rooted in the Atlantic region (“Nantes, the new Silicon Valley, but with a better lifestyle”), and a long-term ally of Audencia. He spends a large part of his day giving pro-bono advice to junior entrepreneurs and he lives and breathes the “purpose before profit” mantra. Vincent speaks to us from the heart about the hidden sides of entrepreneurship, his obsession with giving back, and why he believes stereotypes about entrepreneurs are detrimental to our society. Read the full article here Audencia's Iconic Alumni To mark Audencia’s 120th anniversary in 2020, we have launched our very first iconic alumni collection. Each year we will showcase the amazingly diverse profiles and career paths of Audencians from around the globe. The ten alumni that you will discover in the following pages have very generously given up their time for an interview with fellow alumna, Katia Hérault (GE 2001), for which we are immensely grateful. Discover the first 10 portraits here
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#Portrait - Yoann Alfrede (GE 18 ing-man) - Nouvelle-Calédonie
Pour mes recruteurs, un ingénieur-manager accorde autant d’importance au savoir-être qu’au savoir-faire De la Métropole à la Nouvelle-Calédonie, il n'y a qu'un pas... de diplômé ! Yoann Alfrede (GE 18) travaille au sein du Gouvernement de cette collectivité d'outre-mer en tant que Superviseur de la qualité de service de la direction du numérique. C'est là-bas qu'il trouve son havre de paix, à l'âge de 13 ans, après avoir fui la guerre civile en Côte d'Ivoire. Il construit ainsi sa vie à Nouméa, sur cette merveilleuse île du Pacifique où les weekends riment avec vacances. Il était donc tout naturel pour Yoann de retourner sur son île, une fois son double diplôme ingénieur-manager en poche... 1) En quoi consiste votre métier ? Alors que le Gouvernement français est composé de plusieurs ministères, le Gouvernement de la Nouvelle-Calédonie s’organise quant à lui en Directions. Parmi celles-ci, certaines sont orientées vers le grand public tel que la Direction des Services Fiscaux ou la Direction du Travail et de l’Emploi. D’autres sont appelées « Directions supports », et ont pour clients principalement des agents des différentes administrations. C’est le cas notamment de la DRH ou encore de la Direction du numérique (DINUM) où j’exerce. De ce fait, les principaux clients de la DINUM sont les autres directions du gouvernement. Mon rôle principal, en tant que superviseur de la qualité de service, est de mettre en place des outils d’analyses au sein de cette direction. J’interviens notamment au niveau du « Bureau Centre de Service », bureau qui résout la majorité des soucis liés à l’informatique. Les analyses et outils que j’ai mis en place ont pour but d’une part d’objectiver la qualité du service rendu aux clients et d’autre part d’optimiser les processus de traitement pour augmenter la qualité du service rendu. 2) Comment résumeriez-vous votre parcours ? Depuis la terminale, mes choix de parcours furent orientés par ma volonté de créer une entreprise. Quelque peu antinomique, je vous l’accorde, puisque je suis aujourd’hui fonctionnaire territorial. Cependant, j’ai également monté une société de création de sites Internet dont je suis aujourd’hui actionnaire. La diversité des enseignements que j’ai reçus liée au parcours Ingénieur-Manager ISEP-Audencia, fait écho à mon début de carrière professionnelle puisqu’elle me permet d’évoluer dans des secteurs d’activité à la fois opposés et intimement liés que sont le public et le privé. 3) Selon vous, qu’est-ce qu’un ingénieur-manager aujourd’hui ? J’ai souvent entendu dire que le parcours Ingénieur-Manager est recherché notamment pour sa double compétence. Personnellement, au cours de mon recrutement, ce n’est pas tant ces compétences acquises au cours de mes études qui m’ont permis d’être sélectionné parmi plusieurs candidats, dont certains, avec une dizaine d’années d’expérience, mais c’est surtout la personnalité que cette double casquette laissait paraître qui intéressait mes recruteurs. En effet pour mes recruteurs, un ingénieur-manager accorde autant d’importance au savoir-être qu’au savoir-faire. Il est capable d’apprendre rapidement « sur le tas » et d’évoluer plus rapidement sur des postes autant à caractères techniques que managériaux. C’était cette capacité d’adaptation qui, au cours de mon recrutement, a fait pencher la balance. 4) Qu’est-ce qui vous fait avancer dans la vie ? Ma famille et mes objectifs professionnels sont mes principaux moteurs dans la vie. La recherche de ce que je qualifierais comme un « idéal de vie » en quelque sorte. J’aime particulièrement mon travail et je pense faire partie de ceux qui se fixent des objectifs pour avancer. Parfois qualifié d’hyperactif, j’ai besoin d’être challengé constamment et ce pour que mon quotidien soit le moins routinier possible. 5) Quel est votre meilleur souvenir à l'Ecole ? Indiscutablement : les campagnes ! (ou peut-être la remise des diplômes… ?) Que ce soit l’un ou l’autre de ces deux évènements, ce fut pour l’un l’opportunité de découvrir mes camarades de promotion dont certains restent des amis proches, et pour l’autre une occasion de tous les revoir après deux années passées loin les uns des autres !
2- Keep In Touch
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Madame, Monsieur, Il vous reste désormais 8 jours pour affecter votre taxe d'apprentissage à un établissement d'enseignement supérieur de votre choix. Votre soutien nous permet de poursuivre notre développement et de maintenir un enseignement et un accompagnement de qualité afin que les étudiants intègrent le marché du travail en toute sérénité. Rendez-vous sur notre plateforme pour affecter vos 13%. >> Versez la taxe d'apprentissage de votre société à Audencia ! << En ligne, vous pourrez : Saisir vos coordonnées et celles de votre entreprise Définir votre mode de règlement Valider le formulaire pour recevoir votre intention de versement Procéder à votre règlement en suivant précisément les consignes indiquées sur la plateforme. Pour toute question, contactez Karine Bonnel à taxe@audencia.com.
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